Auxiliar Administrativo (CCC)

Te capacita para trabajar en puestos de auxiliar administrativo. Con este curso aprenderás el funcionamiento interno de una empresa así como el movimiento de documentos, sus tipos, la manera correcta de redactar cartas e informes. También te enseñará contabilidad y finanzas, las nociones de informática necesarias para todo administrativo, etc.

Título de Formación Profesional

Este curso te proporciona los conocimientos que se exigen para la obtención del título oficial de FP de Gestión Administrativa. Una vez finalices el curso, podrás presentarte al examen oficial y, si lo apruebas, obtendrás la titulación oficial de Formación Profesional.

Posibles salidas laborales

Según el tamaño de la empresa donde trabaje, realizará tareas administrativas en oficinas, pudiendo prestar atención a clientes o al público en general en empresas pequeñas.

Los lugares donde se requieren Gestores Administrativos, realizando labores de auxiliar administrativo son, entre otros:

Oficinas en general.
Despachos de abogados y de economistas, así como consultorios médicos.
Estudios de arquitectura, ingeniería, etc. Trabajo en oficina y labores administrativas.

Perfil Profesional

El titulado o titulada en Gestión Administrativa, deberá estar capacitado para realizar las gestiones y la administración en el ámbito de la empresa pública o privada, siguiendo en todo momento la normativa interna de la empresa u organización, así como la legislación vigente, con calidad de servicio y eficacia.

Capacidades profesionales destacables

El Gestor Administrativo definirá, controlará y ejecutará los procesos administrativos en general, dentro de la oficina.
Deberá tener conocimientos informáticos suficientes para manejar los programas y equipos informáticos específicos de la gestión administrativa, a nivel de usuario.
Ser capaz de generar documentación precisa, de forma rápida y limpia, acatando las normativas de confidencialidad y seguridad establecidas en su organización o empresa.
Desarrollar su actividad eficientemente, cuidando la calidad de su trabajo y siempre teniendo presentes las normativas y los plazos establecidos.
Capacidad de procesar informaciones tanto internas de la organización como externas, transmitiendo a sus superiores inmediatos las posibles incidencias.
Capacidad de adaptación a nuevas situaciones laborales, debidas a cambios tecnológicos o de otra índole.
Mantener una comunicación eficaz y fluida con su equipo, siempre respetando el trabajo de los otros miembros y cooperando para solucionar las posibles dificultades. Actuar con tolerancia y respeto en todo momento hacia compañeros y subordinados.
Capacidad comunicativa durante el desarrollo de su profesión, especialmente en operaciones comerciales, compras y ventas, información y atención al cliente, siempre solicitando ayuda a quien corresponda en caso de contingencias.
Ciñéndose a las normativas y los procesos o protocolos establecidos de la organización o la empresa, deberá ser capaz de resolver problemas y tomar decisiones de forma individual, siempre en el ámbito de su competencia. Consultando a quien corresponda dichas decisiones, especialmente en casos donde estas puedan tener repercusiones de seguridad o económicas.

Responsabilidades con autonomía

El Gestor Administrativo deberá tratar con autonomía, según las competencias que le hayan sido asignadas por sus superiores, las siguientes situaciones:

Recepción y distribución de información, tanto escrita como oral.
Recepción, control y clasificación de la correspondencia y la documentación.
Redacción y tratamiento de correspondencia y documentación, usando los equipos informáticos de que disponga la empresa u organización.
Control de caja, realización de cobros y pagos.
Control de almacén, registrando entradas y salidas de existencias.
Realizar gestiones en otras empresas y ante organismos públicos.
Contabilidad, a nivel básico, operaciones sobre libros y registros.